Fantastiska tutorials och resuméer

En kortis - hittade denna sajt:
http://www.senocular.com/

Innehåller mycket matnyttigt kring webdesign, med ett alldeles ypperligt pedagogiskt upplägg.

Pedagogiskt frustration

Har suttit hela dagen med att anpassa utseendet i Lotus Connections 2.0 Måste säga att de skulle kunna vara lite mer pedagogiska i upplägget på dokumentationen...

Känns allt som oftast att man skall ändra en inställning "här" och en annan inställning "där"... och vips, om du har gjort precis de ändringar som krävs i diverse jspf's, jython-script, css och andra mer eller mindre obskyra filer så funkar det... eller inte...

Detta skulle vara mitt upplägg:

1. Visa vad är målet: Tex "anpassa utseendet för sidhuvudet"

2. Gör minsta möjliga anpassningar för att komma dit - så enkelt som möjligt - steg-för-steg.

3. För varje delmoment, förklara vad som sker och kanske vad som sker vid alternativa val.

4. När man nått målet för att uppnå en förändring - gå tillbaka och lägg till fler mer avancerade alternativ.

- Hur svårt skall det va?

Med detta sagt tvingas jag ju nästan att just göra detta: skriva min egen dokumentation över hur man anpassar look and feel av Lotus Connections version 2. På ett pedagogiskt och minimalistikst sätt... kanske slutar med att jag tar bort det här inlägget :-P

Om någon har hittat en dokumentation, som jag inte har hittat, (kanske tom finns en liten röd tråd i Infocentret någonstans) får ni gärna kommentera.

Scenario från en anställningsintervju i ett IT-företag:
Den anställande:

"Vad är det som gör att vill jobba här hos oss?"
Den sökande:
"Jag vill jobba med era verktyg - jag brinner för detta!" .

..fel, fel, fel...

Högst sannolikt torde redan företaget ha ett gäng specialister i sina vardagliga verktyg - och om den potentiellt nye medarbetaren var expert i deras verktyg skulle han/hon inte få frågan... det skulle mer troligt vara mer "fjäskande" från företaget för att få 'över' denna till 'rätt' sida...

Jag har personligen missat en del intervjuer just pga att jag verkligen ville jobba med det som företag X jobbade med.

Vad skall man då göra?
Psykologin är egentligen inte speciellt olik den man kan använda sig av när man är på krogen, på jakt efter en partner (detta är givetvis rent teoretiskt och inte empiriskt).
Marknadsför, visa intresse av något annat. I krogen exemplet: ragga på "snyggingens" polare istället. Låt han/hon få jobba lite... Det kan verka provokativt - men vi anstränger oss alla lite mer i en konkurrens-situation.
Och visst smakar brödet man bakat själv bäst! - eller varför är BMW-ägare statistiskt nöjdare än tex en Skoda-ägare, tror ni?...

Tillbaka till intervju-situationen: om man istället pratar om en konkurrerande produkt/verksamhet, som man har erfarenhet kring och prata om vilka likheter/synergier man kan se - hur andra kunder skulle kunna använda det här nya företagets produkt i stället har man ett helt annat utgångsläge.
Man befinner sig då inte på företagets hemmaplan - utan är på mer neutral mark.

SLUTSATS I vilken situation som helst där det handlar om att prestera något och man befinner sig i ett underläge: ta dig bort från "hemmaplanen" och komplettera med det som du kan!

Ju fler kockar dessto BÄTTRE soppa...

Ja, ni kanske tänker: "jaha, en sån där som hittar på egna ordstäv - 'Jaaa nu fick jag vatten på mitt kuvert', eller nåt" - blandar äpplen och päron och allt det där - men det jag syftar på är "The long tail"-konceptet.

Det företag som först skulle fatta vad "the long tail" verkligen skulle betyda för att påskynda utveckling och förbättringsprocessen kommer att ta "giant leaps" jämfört med sina konkurrenter.

Ta bara en sådan enkel sak som att göra om all dokumentation till en stor wiki?

Det intressanta är att det är förvånansvärt få som förstått varför det är bättre att vara flera kockar till samma soppa.
IBM har valt att ändra konceptet för de sk "Redbooks" (Dokumentation för IBMs produkter) från att som tidigare varit mer traditionella publikationer som författades av personer - fysiskt teamade under en kortare tid med att sätta den praktiska erfarenheten på pränt - till att nu bli "RedWikis".
Vad innebär då detta? Jo, dessa personer arbetar på distans = fler kockar + att man har möjlighet till en ständigt uppdaterad upplaga av dokumentationen. Ergo: fler experter, mindre resande -> fler kockar = bättre soppa.

Ett misstolkat meddelande satte igång denna protestlista:
http://www.ipetitions.com/petition/lotusredbooks/index.html
Här trodde/tror man att IBM tar bort Redbooks utan att ersätta med något annat... men så är alltså inte fallet - men utnyttjar bara fenomenen kring the long tail.

Tankar kring socialiserande och olika verktyg

Vi pratar ofta om olika generationer och deras perception av nya medier, nya tjänster som poppar upp som svampar på webben.

Hur skall man hänga med?

Är det ett problem?



Personligen kan jag känna mig as-gammal när jag försöker ta mig en 1-timme/veckas regelbunden "träff" med någon yngre för att höra vad det är som gäller den här veckan...



Många säger "jag hinner inte ta till mig allt - alla nya 'webb-2'-sajter och tjänster man skall fylla med mer eller mindre vettig/relevant information: bloggar, wiki-inlägg, twitter, communities, etc, etc - när skall jag få tid till mitt arbete".



Mer relevant är kanske att fråga sig: vad i detta är det som frigör tid?

För om dessa tjänster inte frigör tid för mig så kan/bör jag inte investera min tid i detta, eller hur?

Men hur vet jag då det?



Jag är benägen att instämma i den frågeställningen.



Om det inte är mitt jobb att omvärldsbevaka - hur skall jag ha tid att:

• utvärdera det som finns


• fylla de olika kanalerna som finns med värde?

Om det istället handlade om en vanlig produkt som var lika lättillgänglig som dessa tjänster, låt säga en TV och låt säga att vi alla hade obegränsat med fysiskt utrymme och pengar. Skulle vi då testa en ny TV varje vecka?
Målet kan ju inte vara att skaffa själva TVn utan tjänsten som den ger oss - själva innehållet. Fast det kanske är som att jämföra äpplen och päron.

Asynkron - definition

"Asynkron innebär att ett skeende interagerar med ett annat skeende, men helt oberoende av det andra skeendet" Wikipedia.

Tanken med den här bloggen är just det, eller som den stackars förvirrade brottarlegenden Mikael Ljungberg sa "allt hänger ihop".

För visst hänger allt ihop... det är kanske bara så att vi inte alltid har så lätt att se det.

Inlägg i den här bloggen kommer troligen inte att direkt hänga ihop, eller har några mer eller mindre direkta gemensamma nämnare, mer än att det är samma författare bakom inläggen. Då större delen av mitt vakna liv handlar mycket om mitt arbete, är det troligen högst sannolikt att innehållet kommer att relatera till social mjukvara och beteenden i vår vardag relaterat till detta.